LAVORA CON NOI
La nostra più grande risorsa sono le persone.
Lavoriamo in un contesto internazionale e affrontiamo quotidianamente nuove sfide.
Crediamo fortemente nel valore di ognuno e nel contributo che può dare alla nostra azienda.
Siamo interessati ad incontrare solo persone motivate che vogliono crescere, innovare e far parte di un team affiatato che lavora con entusiasmo ed organizzazione.
Il candidato prescelto si occuperà principalmente della gestione delle attività di collaudo, installazione e manutenzione dei macchinari di produzione dell’Azienda.
A seguito dell’adeguato periodo di affiancamento e formazione sul campo, la figura dovrà risultare indipendente e sarà preposta alle operazioni sopra citate, sia in Azienda che direttamente presso i clienti Italia ed Estero.
In linea con la Vision Aziendale, completano la formazione verticale del candidato l’eventualità di svolgere mansioni secondarie, quali montaggio meccanico, aggiustaggio, cablaggio elettrico, saldatura TIG ed imballaggio, nell’ottica di una formazione che completi e renda indipendente la figura sotto tutti gli aspetti legati al Service.
Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche:
– Pregressa esperienza, in qualità di montatore trasfertista.
– Necessaria disponibilità a trasferte Italia ed estero, fino a 10/12gg lavorativi mensili (breve e media permanenza).
– Conoscenza della lingua inglese da livello intermedio a salire.
– Titolo di studio, in ambito meccanico o elettronico (qualifica/diploma di scuola media superiore e/o laurea triennale).
– Competenze tecniche in ambito elettronico ed elettromeccanico. Gradita ma non indispensabile è la conoscenza della suite programmazione Siemens Tia Portal.
– Conoscenza del disegno tecnico elettrico, meccanico e pneumatico.
Completano il profilo: buone doti organizzative, buone capacità comunicative, ottime capacità di problem solving e di organizzare il proprio lavoro collaborando con il team.
Saranno valutati preferenzialmente i candidati provenienti dai settori packaging e calzaturiero
Opportunità di rilievo a stretto contatto con il vertice strategico.
Mansione:
La risorsa avrà la responsabilità della gestione del settore commerciale italiano ed estero, confrontandosi costantemente con la Direzione aziendale e occupandosi di:
– Gestione di un portafoglio clienti diretto ed in collaborazione con la direzione
– Gestione ed affiancamento agenti sul territorio italiano
– Affiancamento rivenditori sul territorio estero
– Strutturare e gestire le strategie di sviluppo commerciale dell’azienda
– Rafforzare tutta la rete vendita italiana ed estera, mediante una costante analisi delle varie aree e coordinando agenti, rivenditori e personale di back office
– Perseguire gli obiettivi e le politiche aziendali e di gruppo
– Sviluppare i fatturati esteri con i clienti attuali e con quelli potenziali
– Sviluppo delle strategie di fidelizzazione clienti
Requisiti richiesti:
– Laurea
– Precedente esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo e in contesti strutturati
– Inglese fluente (la conoscenza di una seconda lingua verrà considerata un plus);
– Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici
– Consolidata esperienza nelle attività di gestione e di coordinamento
– Massima disponibilità a viaggi e trasferte italiane ed estere, in accompagnamento ai funzionari e agli agenti per incontrare i clienti attuali e potenziali, strutturare importanti relazioni commerciali, partecipare alle fiere di settore e alle presentazioni presso lo showroom aziendale
Completano il profilo:
– Ottima predisposizione alle relazioni interpersonali
– Orientamento al risultato
– Ottime capacità di lavorare in team
– Proattività
– Abilità commerciali e di problem solving
Ricerchiamo candidati fortemente interessati ad intraprendere un processo di crescita professionale all’interno dell’azienda.
Chi lavora in Techno D vive un ambiente dinamico, organizzato ed in costante crescita. Ogni giorno è diverso dal precedente ed ogni giorno costruiamo la soddisfazione dei nostri Clienti ed il nostro futuro. Al momento non è disponibile una posizione adatta alle tue competenze professionali? Puoi inviarci un candidatura spontanea allegando il tuo Curriculum Vitae: il nostro reparto HR la prenderà sicuramente in considerazione per le sfide future e provvederà a contattarti qualora il tuo profilo risultasse idoneo.